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2012年6月21日 (木)

『研修』

4月17日に始まった全4回の研修が6月

19日で終了しました。

研修内容は、リーダーシップを発揮するため

のものです。

『仕事の問題点を見つけ、改善していく』

『才能あふれる人材を育成していく』

『個々の能力を発揮させ、チームとして機能

させていく』

など、仕事を行う上で目標を達成するには、

どうすれば良いか考える事があります。それ

らの答えは必ずしも見つかるわけではあり

ませんので、難しい面はあります。しかし、

適切な指導を行えば、チーム力は上昇すると

思います。

研修で教わった事を具体的に行動へ移し、職

場で活かせるようにします。

                     経理総務部 都丸貴志

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